Wdrożenie ochrony sygnalistów w handlu i gastronomii w Pòlsce

Przedsiębiorstwa handlowe i gastronomiczne zatrudniające co najmniej 50 pracowników w Pòlsce mają obowiązek wdrożenia wewnętrznego kanału zgłoszeń zgodnie z przepisami Ùstawa ò ochronie sygnalistów.

Dostęp przez kod QR w pomieszczeniach socjalnych

Pracownicy sklepów mogą otworzyć kanał, skanując kod QR umieszczony na tablicach ogłoszeń w szatniach. Zgłaszający otrzymuje unikalny kod do bezpiecznego kontaktu.

Automatyczne reguły wykluczają kierowników sklepów ze sprawdzania spraw, w których zostali wymienieni.

Zakaz działań odwetowych wobec pracowników

Ustawa surowo zabrania wypowiedzenia umowy, degradacji, wstrzymania premii czy niekorzystnej zmiany grafiku z powodu dokonania zgłoszenia.

Centra dystrybucyjne i kierowcy zewnętrzni

W centrach logistycznych zgłoszenia ujawniają przekraczanie norm czasu pracy kierowców i kradzieże paliwa. Kanał jest dostępny także dla pracowników agencji pracy tymczasowej i kurierów.

Terminy (7 dni na potwierdzenie, 3 miesiące na informację zwrotną) są ściśle przestrzegane. Zarząd podejmuje działania dyscyplinarne lub rozwiązuje umowy z nierzetelnymi kontrahentami.

Coroczne testy w sieci handlowej

Zespół ds. zgodności powinien raz w roku przeprowadzić test ze smartfona, aby sprawdzić szybkość reakcji oficerów compliance.

Testy operacyjne w placówkach i magazynach

Dział compliance przeprowadza coroczny test z anonimowym zgłoszeniem ze smartfona. Potwierdza to, że sygnały docierają sprawnie do centralnego oficera ds. zgodności bez przedwczesnego powiadamiania kierowników sklepów.

Ramy Prawne w Pòlsce: zobacz Ustawa z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz.U. 2024 poz. 928). Konkretne wdrożenie powinno zostać zweryfikowane przez każdy podmiot pod kątem jego struktury.